Postanowienia ogólne

1. Firma „Grupa Orzeł” działa na podstawie prawa Rzeczypospolitej Polskiej, niniejszej Konstytucji oraz zasad etyki zawodowej.
2. Misją firmy jest kształcenie kierowców odpowiedzialnych, świadomych i uczciwych, którzy przyczyniają się do poprawy bezpieczeństwa drogowego i budowy kultury szacunku w transporcie.
3. Firma działa w oparciu o wartości: szeroko pojętą empatię, uczciwość, odpowiedzialność, bezpieczeństwo, szacunek, rozwój i troskę o drugiego człowieka.

Cele i zadania

1. Celem firmy jest nie tylko przygotowanie do uzyskania uprawnień kierowcy, lecz także wychowanie do odpowiedzialnego wykonywania zawodu.
2. Zadania firmy obejmują:
   1. szkolenia teoretyczne i praktyczne zgodne z przepisami prawa,
   2. wychowywanie do odpowiedzialności za życie własne i innych uczestników ruchu,
   3. kształtowanie postaw mających promować empatię na drodze w stosunku do innych uczestników ruchu drogowego,
   4. rozwijanie cierpliwości i kultury osobistej kierowcy,
   5. szerzenie idei „zero tolerancji dla lekkomyślności na drodze”.

Zasady etyczne

1. Uczciwość i rzetelność – wszystkie szkolenia prowadzone są w sposób przejrzysty.
2. Bezpieczeństwo ponad wszystko – każda decyzja, szkolenie i egzamin są podporządkowane ochronie życia i zdrowia.
3. Szacunek do człowieka – zarówno instruktorzy, jak i kursanci traktują się nawzajem z godnością i poszanowaniem różnorodności.
4. Odpowiedzialność społeczna – każdy absolwent firmy staje się ambasadorem empatii, kultury bezpieczeństwa drogowego.
5. Rozwój osobisty i zawodowy – firma zobowiązuje się stale doskonalić kadrę i wspierać kursantów w rozwijaniu umiejętności wykraczających poza samą technikę jazdy.
6. W biznesie – firma nie stosuje nieuczciwych praktyk rynkowych, nie obniża standardów szkoleniowych w celu zysku, nie konkuruje poprzez wprowadzanie w błąd klientów.

Prawa i obowiązki uczestników

1. Kursanci mają prawo do:
   • godnego i rzetelnego traktowania,
   • nauki w atmosferze wzajemnego szacunku,
   • uczciwej oceny umiejętności,
   • zgłaszania naruszeń zasad etyki i bezpieczeństwa.
2. Kursanci mają obowiązek:
   • szanować instruktorów i współuczestników,
   • przestrzegać zasad bezpieczeństwa,
   • rozwijać w sobie odpowiedzialność i samodyscyplinę,
   • dbać o powierzony sprzęt i pojazdy.

Kadra szkoleniowa

1. Instruktorzy i egzaminatorzy firmy zobowiązują się do:
   • prowadzenia zajęć z najwyższą starannością i cierpliwością,
   • dawania przykładu własną postawą,
   • dbania o dokładne i staranne prowadzenie dokumentacji,
   • ciągłego rozwoju osobistego z naciskiem na rozwój zawodowy.
2. Każdy instruktor składa przysięgę etyczną:

„Będę kształcił przyszłych kierowców w duchu odpowiedzialności i szacunku dla życia. Moim obowiązkiem jest bezpieczeństwo, uczciwość i rzetelność wobec kursantów i społeczeństwa.”

Postanowienia końcowe

1. Zasady etyczne stanowią fundament tej Konstytucji – są nadrzędne wobec interesu ekonomicznego firmy.
2. Zmiany Konstytucji wymagają zachowania zgodności z wartościami etycznymi określonymi w Rozdziale III.
3. Konstytucja jest obowiązująca dla wszystkich członków kadry oraz uczestników szkoleń.